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コーチングマネジメント : 人と組織のハイパフォーマンスをつくる
種類:
図書
責任表示:
伊藤守 [著]
言語:
日本語
出版情報:
東京 : ディスカヴァー・トゥエンティワン, 2002.7
形態:
325p ; 20cm
著者名:
伊藤, 守(1951-) <DA05810416>  
書誌ID:
BA58457683
ISBN:
9784887592056 [4887592051]  CiNii Books  Webcat Plus  Google Books
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1 図書 行動分析学マネジメント : 人と組織を変える方法論

舞田, 竜宣, 杉山, 尚子(1958-)

日本経済新聞出版社
7 図書 企業変革の人材マネジメント

若林, 直樹(1963-), 松山, 一紀(1966-)

ナカニシヤ出版
2 図書 組織行動のマネジメント : 入門から実践へ

Robbins, Stephen P., 1943-, 高木, 晴夫(1949-)

ダイヤモンド社
8 図書 人事の潮流 : 人と組織の未来像

経団連出版

経団連出版
3 図書 人材マネジメント

Harvard Business Review, Diamondハーバード・ビジネス・レビュー編集部, ダイヤモンド社

ダイヤモンド社
9 図書 男女協働の職場づくり : 新しい人材マネジメント

渡辺, 峻(1944-), 中村, 艶子

ミネルヴァ書房
4 図書 MBA人材マネジメント

グロービス・マネジメント・インスティテュート

ダイヤモンド社
10 図書 役所の経営改革 : 目指せ!ハイパフォーマンス・ガバメント

武田, 安正, 後藤, 浩, 吉竹, 正樹

日本経済新聞社
5 図書 人事マネジメント

佐藤, 博樹(1953-)

ミネルヴァ書房
11 図書 実践ダイバーシティマネジメント : 何をめざし、何をすべきか

リクルートHCソリューショングループ

英治出版
6 図書 無理・無意味から職場を救うマネジメントの基礎理論 : 18人の巨匠に学ぶ組織がイキイキする上下関係のつくり方

海老原, 嗣生(1964-)

プレジデント社
12 図書 人事の経済分析 : 人事制度改革と人材マネジメント

松繁, 寿和, 梅崎, 修, 中嶋, 哲夫(1948-)

ミネルヴァ書房